A partir desta terça-feira (30), os microempreendedores individuais (MEI) podem acessar um pacote de serviços 100% digitais disponibilizados pela Caixa.

Segundo o banco, a ideia é facilitar a inclusão digital e a redução de custo dos clientes MEI para incentivar a geração de empregos.

Como funciona o crédito digital Caixa?

O crédito digital inclui uma série de serviços e produtos, entre eles, uma linha de crédito chamada GiroCaixaFacil, que pode chegar a R$ 10 mil, dependendo da análise feita pelo banco, com prazo de até 24 meses, a uma taxa de juro de 4,01% ao mês.

Para facilitar o acesso de seus clientes, a Caixa possibilitará que o credenciamento seja feito por meio de uma ferramenta chamada Azulzinha, que transforma o celular do cliente em uma maquininha de cartões que pode ser usada de qualquer lugar. 

Dessa forma, não haverá custo de aluguel e uma série de formas de pagamento será aceita, inclusive por aproximação.

O pacote inclui um seguro de proteção para os casos de acidentes pessoais, destinado a microempreendedores com idade entre 18 e 80 anos. O seguro cobre morte acidental; internação e invalidez por acidente; incapacidade temporária por acidente ou doença.

Além disso, oferece assistências visando ao reparo de equipamentos; consultas por videochamadas (telemedicina), bem como para boas práticas ambientais para o negócio; casa, carro e motos; suporte tecnológico; e assistência funeral para a família (o que inclui cônjuge e filhos, além do próprio segurado).

Como se inscrever ?

A abertura e o acesso a esses produtos e serviços podem ser feitos de forma bastante simples por meio do aplicativo Caixa Tem, sem a necessidade de upload de documentos. “O cliente só precisa ter em mãos o CNPJ e o Certificado da Condição do Microempreendedor Individual (CCMEI) da empresa”, informa a Caixa.

Uma nova mudança para os microempreendedores individuais (MEIs) e empregadores de trabalhadores domésticos é o Domicílio Eletrônico Trabalhista (DET) será obrigatório a partir do dia 1º de agosto.

Esta mudança visa melhorar a comunicação entre a Inspeção do Trabalho e os empregadores, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e evitando possíveis penalidades. Este artigo detalha as novas exigências e fornece orientações para garantir que todos estejam em conformidade.

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