Com a chegada de 2025, as regras para aposentadoria no INSS passam por mudanças importantes, principalmente para quem já contribuía antes da Reforma da Previdência, aprovada em 2019.
Entre os destaques estão o aumento progressivo da idade mínima, ajustes na regra de pontos e novas condições para o pedágio de 50% e 100%. Saiba tudo o que muda e como se preparar para a aposentadoria.
Idade mínima para aposentadoria em 2025
A idade mínima para aposentadoria continua a subir gradualmente. Em 2025, mulheres precisarão ter 59 anos, enquanto homens precisarão atingir 64 anos.
Além disso, o tempo mínimo de contribuição é de 30 anos para mulheres e 35 anos para homens.
Regra de pontos atualizada
A regra de pontos considera a soma da idade e do tempo de contribuição. Em 2024, os valores mínimos eram de 91 pontos para mulheres e 101 para homens. Esses números aumentam anualmente, acompanhando a progressão estabelecida pela reforma.
Regras de transição: como funcionam em 2025?
As regras de transição foram criadas para quem já contribuía antes da reforma. Essas alternativas suavizam a transição entre os critérios antigos e os novos, permitindo que os segurados se aposentem gradualmente:
- Idade progressiva com tempo de contribuição: a idade mínima sobe seis meses a cada ano.
- Pedágio de 50%: exige que o trabalhador complete 50% do tempo de contribuição que faltava em 2019.
- Pedágio de 100%: exige o cumprimento do dobro do tempo restante, com possibilidade de um benefício mais vantajoso.
- Aposentadoria por idade: permanece exigindo 65 anos para homens e 62 anos para mulheres, além de 15 anos de contribuição para ambos.
Como simular a aposentadoria no INSS?
O INSS disponibiliza uma ferramenta prática para simular a aposentadoria. Acesse o site Meu INSS ou o aplicativo no celular (Android ou iOS). Após fazer login com seu CPF e senha, clique em “Simular Aposentadoria” para visualizar quanto tempo ainda falta para alcançar os requisitos em cada modalidade.
Com essas mudanças, é essencial estar atento às novas regras e planejar a aposentadoria de forma estratégica, aproveitando os benefícios do sistema de transição.
Com informações do Governo Federal.